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選擇會計師事務所

選擇不同的事務所是否會對未來的職業生涯造成影響? 就知名度來說,其實目前的四大都差不多。雖然每間會計師事務所都有自己的特色和文化,但相較於其它產業,就會發現事務所之間的差異並不如想像來的大。至於影響個人職業生涯的主要因素應該還是在於自己吧!積極的爭取學習機會,不斷地充實自己,也許更直接影響到你的未來發展。另外,你跟到那一個會計師(有那些客戶)、分到那一組(查什麼產業)等等,也會影響到你的專業發展。至於選擇那間事務所,影響應該是最小的。 是否應該選擇有較多上市櫃公司客戶的事務所? 如果有機會查核上市櫃公司,對自己的專業成長絕對有幫助。但光看一整間事務所有多少上市櫃公司似乎是沒什麼意義的。四大查核的上市櫃公司都有上百間,但是也有會計師的客戶全是外商,沒有一間上市櫃公司。 對剛進事務所的新鮮人來說,也不需要對這個工作抱著太大的期許和抱負,在這超過一千人的事務所裡,不管你再聰明、再優秀,也只是一顆小螺絲釘罷了(在大事務所工作的悲哀)。好好發揮小螺絲釘的功能,也許分配給你的都是些微不足道的工作,但就算只是查一家小公司的營業費用,其實都可以學到很多東西。換個角度來說,你會被指派到什麼工作,也是取決於你的能力是否被認可。也許在一年後你就能很明顯的發現有些人成長很快,有些人則否。當初一起進事務所的同梯,有些已經可以獨當一面,一個人可以做一間小公司的財稅簽,有些人還是只能查費用、發函證、對數字。 是否應該選擇有加班費的事務所? 至於有沒有加班費就像機器的潤滑油一樣,但以這個為主要考慮條件,好像有點奇怪(雖然沒有加班費是蠻嘔的)。但事務所裡並不是每一組都是加班加的天昏地暗地,有些組沒什麼客戶,久久加一次班,有沒有加班費似乎也沒什麼差別。或是你跟到很慈祥的會計師、有著善解人意的經理、充滿著耐心的領組、和團結一致、合作無間的組員,損失那一點加班費算什麼(雖然機會渺茫)。利用剛進事務所的這幾年多充實自己吧!如果你把這幾年當作在做學徒,也許很多事就不用太介意。 因每個人的狀況並不同,我們建議讀者應該是去比較那間事務所的資源多、重視員工訓練、制度好,其他的變數都不是妳能控制的。在事務所工作有人抱怨隨著忙季的循環,日復一日、季復一季都在做同樣的事,其實完全要看你自己的學習心態為何。事務所的制度蠻死板的,第一年做些什麼,第二年做什麼,大致有一定的規矩,如果你認為自己待到了該有人來挖角,或是可以跳槽的時候,就會有機會出頭,其實不然,如果自我沒有成長,待再久也不會有機會轉行的。其實這與你待那一家事務所並無多大的關係,我想四大任何一間如果自我學習充實的態度正確,機會該是你的就會是你的。
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